شماره: 2401 / ۱۴۰۳ سوم مرداد
تعداد بازدید : 2
در صفحات دیگر
رئیسجمهور منتخب: قدم اول انتخاب کابینه وفاق ملی است
2
تولید خودروهای دوگانه سوز متوقف شد
سرپرست برنامهریزی امور انرژی سازمان برنامه گفت: ۸ میلیارد دلار تاکنون برای ایجاد زیرساخت خودروهای گازسوز در کشور سرمایه گذاری شده اما خودروسازان تولید خودروهای دوگانه سوز را متوقف کردند.
یوسف بهمنی سرپرست برنامهریزی امور انرژی سازمان برنامه و بودجه گفت: بیش از ۸ میلیارد دلار تاکنون برای ایجاد زیرساخت خودروهای گازسوز در کشور سرمایه گذاری شده است و حدود ۲ هزار ۵۰۰ جایگاه CNG در کشور داریم، اما خودروسازان تولید خودروهای دوگانه سوز را متوقف کردند.
8
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.
«اخبار صنعت» از ضرورت اصلاح ماده ۴۱ قانون کار گزارش می دهد؛
تعداد بازدید : 1
روند تنزل معیشتی کارگران، کارمندان و بازنشستهها
طرح پرداخت هماهنگ حقوق باید مورد اصلاح و بازنگری قرار گیرد تا همه افراد درآمد مکفی داشته باشند. کارگران و بازنشستگان باید از طریق دولت و مجلس شورای اسلامی به خواسته خود دست پیدا کنند
3
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.
تعداد بازدید : 0
در صفحات دیگر
قالیباف:
دوقطبیهای جعلی حل مشکلات را از مدار خارج میکند
رئیس مجلس گفت: دوقطبیهای جعلی حل مشکلات را از مدار خارج میکند؛ به عقلانیت انقلابی نیاز داریم. نه با وادادگی به جایی میرسیم، نه با تحجر.
2
معاون شرکت برق حرارتی:
۸ هزار مگاوات نیروگاه جدید احداث می شود
4
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.
تعداد بازدید : 2
شناسایی افراد زیر خط فقر
3
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.
تعداد بازدید : 2
در صفحات دیگر
کارشناس سیاست خارجی در گفت و گو با «اخبار صنعت» تاکید کرد؛
توسعه تجارت ایران و روسیه
تحت الشعاع ارز چند نرخی
2
معاون وزیر اقتصاد:
تجارت خارجی ۴ماهه کشور
به ۳۶ میلیارد دلار رسید
3
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.
تعداد بازدید : 1
ضرورت اصلاح قانون کار
مرتضی ادب
سیاست تعیین حداقل دستمزد، دچار اشکالات متعددی است، اما این رویه هر سال به شیوه سنتی تکرار میشود. «نبود راهکارهای منطقهای»، «ثابت نگاه داشتن برای تمام گروههای سنی»، «اختلال در سمت عرضه کار» و «بهرهگیری به عنوان یک سیاست حمایتی» چهار خطا در سیستم تعیین حداقل دستمزد است. بررسیها نشان میدهد که تعیین حداقل حقوق به یک میزان برای تمام مناطق کشور به ضرر اقتصاد تمام خواهد شد، زیرا این حداقل حقوق اگر چه برای کارگری که در تهران سکونت دارد بسیار کم است، ولی کارفرمایان در برخی نقاط دیگر کشور نمیتوانند این حداقل حقوق را به کارگران خود بپردازند و دچار مشکل میشوند. چین از کشورهایی محسوب میشود که برای هر کدام از مناطق کشور حداقل حقوق مخصوصی را در نظر گرفته و در ضمن انگلستان برای سنین متفاوت حداقل حقوق متفاوتی در نظر گرفته است.
یکی از تفاوتهای بنیادینی که در بازار کار کشورهای پیشرفته و توسعه نیافته وجود دارد، موضوع اشتغال غیررسمی آحاد اقتصادی است. اشتغال غیررسمی در اکثر کشورهای پیشرفته کمتر از ۱۰ درصد و در کشورهای توسعهنیافته معادل۷۰ درصد است. این درحالی است که در بعضی از کشورهای با درآمد متوسط این رقم به ۵۰ درصد یا بالاتر هم میرسد. شغل غیررسمی به این معناست که افراد قرارداد رسمی کاری ندارند که این نوع از مشاغل خود به زیرگروههای خاص تقسیم میشوند.
بعد از قانون اساسی کشورمان، قانون کار بزرگترین قانون است، این قانون دارای ۲۰۳ ماده و ۲۱ تبصره است که در ۱۲ فصل تنظیم شده است. این قانون در مسیری باید اصلاح شود تا بازار کار به درستی به سمت تولید ثروت و ایجاد مشاغل گسترده حرکت کند و نیروی کار با عرق ملی و اشتیاق کار کنند.
ادامه در صفحه 2
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.
همایش تخصصی حکمرانی فرهنگی در عصر انسان رسانهها برگزار شد؛
تعداد بازدید : 4
کتاب «حکمرانی فرهنگی در عصر انسان رسانهها» رونمایی شد
همایش تخصصی «حکمرانی فرهنگی در عصر انسان رسانهها» با حضور جمعی از مسئولان و صاحبنظران عرصه فرهنگ و رسانه در سالن همایشهای دانشکده خبرگزاری فارس برگزار شد. در این همایش، از کتاب «حکمرانی فرهنگی در عصر انسان رسانهها؛ درآمدی بر سیاستگذاری راهبردی در عصر هوش مصنوعی و فضای مجازی» که به قلم دکتر عباس محمدیان و دکتر نوید کمالی تالیف شده است، رونمایی شد.
در آغاز این مراسم، سید محمد هاشمی، معاون وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی، با اشاره به ضرورت روزآمدسازی سازوکارهای حکمرانی فرهنگی متناسب با تحولات روز، به خصوص در عرصه رسانه، اظهار داشت: «در عصر کنونی که رسانهها به بخش جداییناپذیر از زندگی انسانها تبدیل شدهاند، ما به راهبردهایی نیاز داریم که بتوانند با این تحولات سریع و پیچیده همراهی کنند. رسانهها به عنوان یکی از قدرتمندترین ابزارهای انتقال فرهنگ و ارزشها، نقش بیبدیلی در شکلدهی به افکار عمومی ایفا میکنند و از این رو نیازمند توجه ویژه در سیاستگذاری فرهنگی هستند.»
دکتر عباس محمدیان، مولف کتاب و مدیرکل تبلیغات و اطلاعرسانی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی، در این همایش به اهمیت تولید ادبیات علمی در عرصه حکمرانی فرهنگی و توانمندسازی نظام سیاستگذاری فرهنگی کشور پرداخت و گفت: «تولید ادبیات علمی و پژوهشهای عمیق و کاربردی در حوزه حکمرانی فرهنگی، میتواند به توسعه و تقویت زیرساختهای فرهنگی کشور کمک شایانی کند. در دنیای امروز که با پدیدههای نوین همچون هوش مصنوعی و فضای مجازی روبهرو هستیم، سیاستگذاری فرهنگی باید به گونهای باشد که توانایی پاسخگویی به چالشهای جدید را داشته باشد و بتواند به ارتقای سطح فرهنگ جامعه کمک کند.» دکتر پیام تیرانداز، مدیرعامل خبرگزاری فارس، نیز در سخنرانی خود بر ضرورت توسعه توانمندیهای عرصه رسانه کشور برای مدیریت هوشمند عرصه فرهنگ تاکید کرد و افزود: «در دنیای امروز، رسانهها نه تنها ابزار انتقال اطلاعات هستند، بلکه به عنوان یک قدرت نرم، میتوانند در تعیین سیاستهای فرهنگی و اجتماعی نقشآفرینی کنند. برای رسیدن به حکمرانی فرهنگی مؤثر، باید از قابلیتهای هوش مصنوعی و فناوریهای نوین بهرهگیری کرد تا بتوانیم با ایجاد محتوای فرهنگی مناسب و جذاب، به ارتقای سطح آگاهی عمومی و تثبیت ارزشهای ملی کمک کنیم.»
وی در ادامه به چالشهای موجود در عرصه رسانه اشاره کرد و گفت: «رسانههای ما باید به ابزارهای لازم برای مقابله با تهدیدات نرم افزوده شوند. افزایش توانمندیهای فنی و محتوایی رسانهها میتواند بهعنوان یک راهکار مؤثر در جهت تقویت حاکمیت فرهنگی و ارتقای جایگاه رسانهها در سطح بینالمللی مورد توجه قرار گیرد.»
نوید کمالی، دیگر مولف کتاب و مدرس دانشگاه، سخنرانی خود را با تأکید بر اهمیت و ضرورت انجام پژوهشهایی از جنس کتاب «حکمرانی فرهنگی در عصر انسان رسانهها» آغاز کرد. وی با اشاره به تحولات سریع در حوزه فناوری و رسانه، به ضرورت بازنگری در سیاستهای فرهنگی کشور پرداخت و اظهار داشت:»در دنیای امروز که با سرعت بیسابقهای در حال تحول و تغییر است، پژوهشهای علمی و کاربردی نقش حیاتی در تدوین راهبردهای فرهنگی ایفا میکنند. یکی از مهمترین وظایف ما بهعنوان پژوهشگران، ارائه تحلیلهای دقیق و جامع از پدیدههای نوین اجتماعی و فناوری به سیاستگذاران است. این کتاب تلاشی است در جهت پر کردن خلاء موجود در ادبیات علمی مربوط به حکمرانی فرهنگی در عصر دیجیتال و امیدواریم بتواند بهعنوان مرجعی برای تحلیل و بررسی روندهای نوین در عرصه فرهنگی و رسانهای عمل کند.»
وی افزود: «راه رسیدن به حکمرانی مطلوب و موثر، توسعه دانش و شناخت سیاستگذاران نسبت به پدیدههای نوین اجتماعی و رسانهای است. برای دستیابی به این هدف، باید به پژوهشهایی بپردازیم که نه تنها به تبیین چالشها میپردازند، بلکه راهکارهای عملی و قابل اجرا برای بهبود وضعیت فعلی ارائه میدهند.»
کمالی در ادامه با تأکید بر اهمیت همکاریهای میانبخشی و بینالمللی در حوزه پژوهشهای فرهنگی گفت: «تحولات فرهنگی و اجتماعی در دنیای امروز، مرزهای جغرافیایی را در نوردیده و به یک پدیده جهانی تبدیل شدهاند. از این رو، همکاری و تبادل دانش و تجربیات با دیگر کشورها و نهادهای بینالمللی میتواند به تقویت و توسعه سیاستهای فرهنگی ما کمک کند. ما نیازمند شناخت عمیقتر از نحوه تأثیرگذاری رسانهها و فناوریهای نوین بر جامعه و فرهنگ هستیم و این امر تنها از طریق پژوهشهای جامع و بینالمللی امکانپذیر است.»
نوید کمالی، پژوهشگر حوزه مسائل راهبردی در پایان ضمن تقدیر از مدیریت انتشارات خبرگزاری فارس به پاس همراه و همکاری در نشر این دست آثار مرتبط با حکمرانی هوشمند فرهنگی، به اهمیت تولید محتوای بومی و تقویت هویت فرهنگی اشاره کرد و گفت: «تولید محتوای فرهنگی بومی و حمایت از آن، یکی از ارکان اساسی حکمرانی فرهنگی در دنیای مدرن است. ما باید به ترویج و تقویت هویت ملی و فرهنگی خود بپردازیم و از توانمندیهای بومی برای مقابله با تهدیدات خارجی بهرهگیری کنیم. پژوهشهای علمی میتوانند نقشی تعیینکننده در ارائه راهکارهای موثر در این زمینه ایفا کنند و ما امیدواریم که این کتاب بتواند به سهم خود در این مسیر مؤثر باشد.
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.
تعداد بازدید : 3
مردم امیدوار به شایسته گزینی وعده داده شده هستند
رحمان سعادت-اقتصاددان
شایسته سالاری و شایستهگزینی یکی از اصول مهم و اصلی در توسعه کشور به شمار می رود که در انتخاب مدیران و وزرا باید رعایت شود چرا که توجه به این موضوع مهم منجر به روی کار آمدن و استفاده از مدیرانی می شود که به دلیل تخصص به کار گرفته شده اند.
وقتی مدیران و وزرا دریک شرایط عادلانه و رقابتی به دلیل تخصص ها و برتری که نسبت به سایرین در همان حوزه های کاری خود دارند انتخاب شوند، ضمن اینکه در مردم نسبت به این روند انتخاب مدیران و وزرا ایجاد اعتماد می شود می توان امیدوار بود در آینده ای نه چندان دور شاهد به کارگیری مدیران متخصص در سطوح پایین تر و ورود کارشناسانی به دستگاه ها و سازمان های مختلف باشیم که برای تامین منافع ملی می کوشند.
اگر این اصل سرلوحه انتخاب مدیران در هر دولتی قرار داده شود بی شک می توان گفت آن دولت و آن دوره زمانی یکی از بهترین و کارآمد ترین دولتها و برترین زمان ها در دست یابی به خواسته های مردم بخصوص در مباحث مرتبط با اقتصادی و سیاست خارجی است.
مردم امیدوارند براساس آنچه رئیس جمهور منتخب وعده دادند شاهد شایسته گزینی و انتخاب وزرا و مدیرانی باشیم که هر کدام به حق در جایگاهی قرار می گیرند که متناسب با آنهاست نه براساس توجه به منافع حزبی و سیاسی.
در تمام دنیا بخش قابل توجهی از کارها به دست نیروی انسانی متخصص و آگاه به مسائل و مشکلات کشور انجام می شود بنابراین باید به این موضوع مهم برسیم و پی ببریم که استفاده از نیروهای متخصص بسیار مهم است چرا که دارایی کشور برای پیشبرد مقاصد توسعه ای به شمار می روند.
ادامه در صفحه 2
ارسال دیدگاه
- ضمن تشکر از بیان دیدگاه خود به اطلاع شما رسانده می شود که دیدگاه شما پس از تایید نویسنده این مطلب منتشر خواهد شد.
- دیدگاه ها ویرایش نمی شوند.
- از ایمیل شما فقط جهت تشخیص هویت استفاده خواهد شد.
- دیدگاه های تبلیغاتی ، اسپم و مغایر عرف تایید نمی شوند.